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“补钙壮骨”培铸政治忠诚铁军——华新燃气集团各级纪检监察机构抓紧抓实学习教育
日期:2023-06-01 12:18:01 来源:华新燃气集团官方微信公众号 作者:集团纪委供稿 字体:          
日期:2023-06-01 12:18:01
来源:华新燃气集团官方微信公众号
作者:集团纪委供稿
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全省纪检监察干部队伍教育整顿启动以来,华新燃气集团纪委严格按照“三个从严”工作要求,统筹部署、周密安排全级次纪检监察机构教育整顿工作,把学习教育作为根本任务贯穿教育整顿始终,一体推进学习教育、检视整治、巩固提升三个环节,不断深化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练,为打造对党绝对忠诚的纪检铁军夯实思想基础。

全力推进教育整顿开局起步。集团纪委明确将教育整顿工作作为当前一项重大的政治任务,一方面研究起草实施方案、任务分工等,另一方面通过召开动员部署会、下发通知要求、开展谈心谈话、下沉指导调研、查阅资料等方式,对各级纪检监察机构进行督导检查,形成了整体工作谋划、推进、督导、落实、评估的完整闭环。蓝焰控股纪委聚焦“三个坚决从严”,围绕“为什么”“做什么”“怎么做”三方面,结合集团纪委《教育整顿工作重点》和公司实际,将教育整顿14项具体工作的内容和要求逐一分解,明确工作举措、完成时限和责任人,保障教育整顿工作有序推进。天然气纪委挂“图”作战强化责任落实,按照“学习教育、检视整治、巩固提升”三阶段工作内容画“图”定责,围绕21项重点工作任务,建立“纪委书记—纪委副书记—室主任—责任人”四级推动体系,科学构建“共性指标+个性指标”,绘制“路线图”,细化工作目标,确保每项工作任务可量可考、稳步推进。销售公司纪委及时跟进、同步部署,通过领悟会议精神、解读上级文件、与集团教育整顿办公室沟通等多种方式明确本单位教育整顿范围及教育整顿工作重点,组织综合监督21家单位召开教育整顿工作会议,针对个别性、特殊性情况进行详细解答并逐一明确,确保全员参与、全面覆盖。

强化理论武装锤炼政治品格。政治上的坚定源于理论上的清醒,集团各级纪检监察机构坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,深入学习贯彻党的二十大精神,深刻领悟“三个务必”重要要求,把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,持续深入学、联系实际学、不断跟进学,推动形成“领学+自学”“研讨+交流””线上+线下”的良好学习局面。华新晋药纪委编排制作《学习资料汇编》,组织开展教育整顿阶段性学习测试,在检验学习成果的同时帮助全体纪检监察干部找到自身学习的短板与不足。煤焦公司纪委把铸就政治忠诚作为首要目标,以政治教育、党性教育为重点,同步开展纪律教育、案例警示教育和先进典型教育,健全领学、督学、研学、自学“四学联动”机制,教育引导纪检监察干部掌握明辨是非的思想武器、筑牢拒腐防变的思想堤坝。华新液化纪委把开展集中学习研讨作为提升学习教育质量的重要抓手,结合集团纪委下发文件要求开展全员集中学习研讨11次,推动全员自觉接受刻骨铭心的革命性锻造和深入灵魂的精神洗礼。

多种形式营造浓厚氛围。集团各级纪检监察机构注重创新形式,聚焦加强政治教育、赓续红色血脉、筑牢纪法底线的目标,坚持线上学与线下学、正面激励与反面警示相结合,使人人崇尚学习、个个接受教育蔚然成风。山西燃气纪委制作应知应会手册、宣传版面、纪检干部“十必读”手册、廉洁文化体系及“1510”日常监督工作体系手册,制定41项学习计划,采用“集体+自学+研讨”学习交流机制,把政治理论学习和业务学习有效结合,做到思想对标对表、行动坚定坚决。股份公司纪委集体观看《铁血忠魂—首届中央监察委员会的使命与担当》、中共党史红色教育电影《遵义会议》和《守边人》,制作《中国共产党廉洁自律准则》展板、廉洁文化建设宣传条幅,在公司微信公众号宣传教育整顿现阶段工作,进一步增强了捍卫“两个确立”的思想自觉和行动自觉,为检视整改阶段打好基础。太原燃气纪委组织领导班子、公司中层及纪检监察干部赴山西省党风廉政教育基地参观学习,纪委主要负责人定期对纪检监察干部谈心谈话,了解干部工作生活情况及对教育整顿工作的意见建议,在关心关爱纪检监察干部的同时,做好思想政治教育,严防“灯下黑”。

注重结合融合推动互促共进。集团各级纪检监察机构注重做好结合融合,推动教育整顿与主题教育同向同频、与履行职责使命一体推进,使各个环节、各项措施有机衔接。集团纪委以“四不两直”形式对各级纪检监察机构教育整顿学习教育环节工作开展情况进行全覆盖摸底,发放测评表220余份,开展谈心谈话311人次。华新城燃纪委将教育整顿与聚力推动工作相促进,带领纪检监察干部开展案件自查工作,根据“五个方面”“八个严禁”“五个落实”要求,对在办案件逐案对照检查,对案件查办过程中容易出现的突出问题进行逐一梳理分析,剖析问题原因,建立安全问题台账,避免安全隐患发生。燃产集团纪委多措并举保落实,健全纪检监察干部廉政档案24人次,从个人信息、家庭情况、房产情况、投资理财情况等,及时、准确、完整勾勒出纪检监察干部“廉洁曲线”。压缩气纪委坚持以加强纪法教育推动干部明确行为边界,开展“深学习、实调研、抓落实”能力素质大提升培训,邀请纪检业务专家对全体参会人员进行现场授课,开展纪检干部应知应会知识测试,引导全体纪检干部将严明自身纪法要求和提升执纪执法能力有机结合、互促共进。华新同辉党总支将教育整顿与主题教育相结合,根据党中央“在全党大兴调查研究之风”的重要指示,把调查研究工作摆在突出位置,对3家下属企业进行了现场调研,全面深入了解纪检监察干部履职情况、作风建设、面临的困难,找准短板弱项、建立问题清单、提出整改措施,切实解决基层工作中存在的问题,形成长效机制。

纪检监察干部队伍教育整顿已进入检视整治环节,华新燃气集团纪委将以开展主题教育和教育整顿为契机,紧紧锚定目标任务,坚持系统观念、问题导向、严的要求,自觉查不足、找差距、明方向,做到知责于心、担责于行,严格把边学习、边对照、边检视、边整改贯通起来,不断提高履职本领、强化自我约束,以教育整顿和主题教育实际成效促进正风肃纪反腐各项工作。

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